reklama
Why Story Magazine logo
reklama
Tuesday, 29 November 2016 10:23

Odbyła się VI Międzynarodowa Konferencja „Kierunki Rozwoju Zarządzania Zasobami Ludzkimi”.

Published by 
Rate this item
(10 votes)

W dniach 24-25 listopada w Zabrzu, w Hotelu Diament Odbyła się VI Międzynarodowa Konferencja pn. „Kierunki Rozwoju Zarządzania Zasobami Ludzkimi”.

PB253187

Hasłem przewodnim tegorocznej Konferencji były HR Innowacje. W ciągu dwóch dni spotkań stworzono interesującą przestrzeń, w trakcie której doszło do bezpośredniej wymiany doświadczeń w ramach networkingowej sesji. Praktycy zaprezentowali innowacyjne rozwiązania HR. Podkreślano wagę nowych przepisów prawnych wpływających na ewolucję zmian w zarządzaniu w administracji. Uczestnicy spotkania mogli wziąć udział w interesujących poznawczo warsztatach. W drugim dniu Konferencji, w mniejszych grupach, zainteresowani poznawali praktyki dotyczące modelowania procesów HR.

 Badania objęły następujące obszary zainteresowań: planowanie zasobów ludzkich, wdrożenie (adaptacja pracowników), nagradzanie, motywowanie, ocenianie efektów pracy, szkolenia pracowników, analizy kadrowe, komunikowanie się z pracownikami, organizacja pracy.

Ewa Weber

Od prawej: Mateusz Herman - redaktor Why Story i Ewa Weber - Sekretarz Miasta Zabrze 

Podczas sesji wykładów swoje interesujące poglądy i doświadczenia przedstawili m.in: dr Ewa Weber - Sekretarz Miasta Zabrze, Kinga Migdał - Dyrektor Wykonawczy ds. Zasobów Ludzkich, Mirosław Proppe - Partner, szef zespołu doradczego dla administracji publicznej i infrastruktury w KPMG w Polsce i w Europie Srodokowo-Wschodniej, dr Cezary Trutkowski - Ośrodek Kształcenia Samorządu Terytorialnego im. Waleriana Pańki Fundacji Rozwoju Demokracji Lokalnej, dr hab. Aleksandra Kuzior prof. nzw. Politechnika Śląska, Przemysław Pogłódek - prawnik, specjalista z zakresu prawa pracy.

2 VI Konferencja

W pierwszym dniu konferencji zaprezentowano informacje z zakresu zmian w prawie pracy (Przemysław Pogłódek), innowacji w etyce (Aleksandra Kuzior), oraz mówiono o rozwoju firmy poprzez efektywne uczenie się pracowników (Mirosław Proppe). W czasie sesji networkingowej próbowano odpowiedzieć na pytanie: jak stworzyć kulturę współodpowiedzialności i zaangażowania. Poddane analizie zostały również wyniki ankiety dla sekretarzy z punktu widzenia zarządzania zasobami ludzkimi.

Małgorzata Szulik

 W drugim dniu uczestnicy mieli możliwość zdobycia doświadczeń w ramach warsztatów, które odbyły się w trzech panelach:


• HR w administracj i- w ramach tego panelu uczestnicy rozmawiano o wartościowaniu stanowisk pracy, modelu kompetencyjnym oraz ocenie, motywowaniu i zarządzaniu przedstawionym przez praktyków - Sekretarzy Miast: z Sosnowca, Łodzi i Zabrza. Swoje doświadczenia przedstawili: Grzegorz Furgalski - Skretarz Miasta Sosnowiec, Joanna Jaciuk Naczelnik Wydziału Spraw Pracowniczych, Mariusz Szczubiał - Zastepca Skarbnika Miasta Toruń, Wojciech Białkowski - Prezes Zarządu Centrum Doradztwa i Analiz Projektowych Sp. z o.o., Barbara mrozowska-Nieradko - Sekretarz Miasta Łódź, Beata Łuszczyńska - Dyrektor biura ds. Zarządzania Kadrami.


• Trendy HR - panel został poświęcony warsztatom: „Jak zrozumieć kulturę organizacji”, „Kompetencje analityczne samorządowców kluczowym talentem do długoterminowego rozwoju” oraz „Jak wykorzystać reakcje stresowe do budowania osobistej efektywności w pracy”. Tutaj zaprezentowali się: Natalia Brzoza - psycholog, Marzena Jankowska - wykładowca WSB, coach, trener, Ettore Turra - Członek Zarządu jednej z największych włoskich organizacji dostarczajacych usługi w ochronie zdrowia, Rovereto, region Trentino.


• IT w HR- warsztaty w ramach panelu dotyczyły narzędzi informatycznych optymalizujących prace CUW w obszarze HR, idei Smart-Urzędnik oraz modeli kompetencyjnych. W tej część Konferencji wystąpili: Romuald Gacka - koordynator Obserwatorium Procesów Miejskich i Metropolitalnych przy UŚ, Marcin Korzeb - Dyrektor ds. Badań i Rozwoju ZZL. Business Partner w Asseco Data Systems S.A.

VI Konferencja

W trakcie Konferencji odbyła się promocja powieśći Kingi Piekarskiej "Why Story 2 Czas na Zmiany", a Autorka spotkała się ze swoimi Czytelnikami.

stoisko

Read 626 times Last modified on Tuesday, 29 November 2016 12:45

Leave a comment

Komentarze zostaną opublikowane po akceptacji Administratora.

reklama
reklama
reklama
reklama
reklama
reklama
reklama
reklama
reklama
reklama
reklama
reklama
reklama
reklama